Wie jedes Jahr waren SCHLAU-Schülerinnen und –Schüler zu einem BGJ-Schnuppertag an der B11 in den Schreinerwerkstätten eingeladen. Begleitet wurden die angemeldeten Jugendlichen von drei Mitarbeiterinnen aus dem SCHLAU-Team. Zu Beginn gewährte uns Herr Perrey, Praxislehrer der Auszubildenden des Schreinerhandwerks, eine Führung durch die Werkstätten. Außerdem erhielten wir einen kurzen Abriss der Geschichte der Schreinerwerkstätten und Infos rund um die Ausbildung an der B11. Mit Hilfe von Säge, Stemmeisen, Schleifpapier und vier Azubis, bauten wir ein kleines Werkstück in Zinken-Schwalbenschwanz-Technik. Die Azubis stellten uns außer ihrer Kompetenz und Unterstützung auch ihre Geduld und Freundlichkeit zur Verfügung, sodass wir am Ende alle stolz eine selbstgeschreinerte Buchstütze mit nach Hause nehmen konnten. Ein besonderes Highlight war der Besuch eines Wandergesellen, der allen Interessierten von seiner über dreijährigen Walz berichtete und geduldig Fragen beantwortete. Nach dem Praxisteil und der Mittagspause wurde noch für eine Schulstunde der Unterricht besucht. Als Fazit konnten wir festhalten, dass die praktische Arbeit viel Spaß gemacht hat und einen guten Einblick ins BGJ Holztechnik gegeben hat, nicht zuletzt wegen der grandiosen Unterstützung und Hilfestellung der Azubis Paula, Rosa, Daniel und Leo.

Wir sagen ein herzliches DANKE an alle Mitwirkenden der Beruflichen Schule 11 und freuen uns schon auf das nächste Jahr.

Wie jedes Jahr waren SCHLAU-Schülerinnen und –Schüler zu einem BGJ-Schnuppertag an der B11 in den Schreinerwerkstätten eingeladen. Begleitet wurden die angemeldeten Jugendlichen von drei Mitarbeiterinnen aus dem SCHLAU-Team. Zu Beginn gewährte uns Herr Perrey, Praxislehrer der Auszubildenden des Schreinerhandwerks, eine Führung durch die Werkstätten. Außerdem erhielten wir einen kurzen Abriss der Geschichte der Schreinerwerkstätten und Infos rund um die Ausbildung an der B11. Mit Hilfe von Säge, Stemmeisen, Schleifpapier und vier Azubis, bauten wir ein kleines Werkstück in Zinken-Schwalbenschwanz-Technik. Die Azubis stellten uns außer ihrer Kompetenz und Unterstützung auch ihre Geduld und Freundlichkeit zur Verfügung, sodass wir am Ende alle stolz eine selbstgeschreinerte Buchstütze mit nach Hause nehmen konnten. Ein besonderes Highlight war der Besuch eines Wandergesellen, der allen Interessierten von seiner über dreijährigen Walz berichtete und geduldig Fragen beantwortete. Nach dem Praxisteil und der Mittagspause wurde noch für eine Schulstunde der Unterricht besucht. Als Fazit konnten wir festhalten, dass die praktische Arbeit viel Spaß gemacht hat und einen guten Einblick ins BGJ Holztechnik gegeben hat, nicht zuletzt wegen der grandiosen Unterstützung und Hilfestellung der Azubis Paula, Rosa, Daniel und Leo.

Wir sagen ein herzliches DANKE an alle Mitwirkenden der Beruflichen Schule 11 und freuen uns schon auf das nächste Jahr.

Unsere SCHLAU Schüler haben am 14. März 2024 in der Firma 1.4301! Metall und Leben vor Ort erlebt, wie man als Metallbauer/-in in einem metallverarbeitenden Betrieb arbeitet und wie die aktuellen technischen Entwicklungen aussehen. Ein besonderer Dank geht an den fachkompetenten und erfahrenen Herrn Jürgen Mühlbauer, Geschäftsführer und Gründer der bahnbrechenden Metallmanufaktur "1.4301! Metall und Leben", der mit seiner mitreißenden und geduldigen Präsentation des Metallbauerberufs und einer actionreichen Tour durch die Werkshallen begeistert hat! Begleitet von den SCHLAU-Fachkräften Christina Reitelshöfer und Celal Turhan, tauchten acht Schüler in eine Welt aus Fun und Metall ein. Sie schnupperten nicht nur Theorie, sondern auch im praktischen Bereich gab es einiges zu entdecken - von Bohren über Drehen bis hin zum Schweißen war alles dabei! Die Stimmung war elektrisierend, die Maschinen im Einsatz waren der Wahnsinn, von High-Tech CNC bis hin zur kraftvollen Wasserstrahlschneidemaschine.

Alle Teilnehmenden waren durchweg begeistert und folgten der Präsentation interessiert. Schon vor dem Event waren unsere Schüler von der Power und den Möglichkeiten bei "Metall und Leben" fasziniert. Doch das ist nicht alles: 1.4301! Metall und Leben bietet jungen Menschen die Chance, in einem Praktikum in diesem pulsierenden Arbeitsumfeld noch tiefer in die Welt der Metallhelden einzutauchen!

Wir wünschen allen Teilnehmenden ein spannendes Abenteuer auf ihrem Weg zum Traumberuf und sind überzeugt, dass dieser Tag sie ordentlich voranbringt. Wir können es kaum erwarten, im nächsten Schuljahr den Schülerinnen und Schülern vom SCHLAU Übergangsmanagement die Veranstaltung mit 1.4301! Metall und Leben anbieten zu können. Ein herzliches Dankeschön an alle Mitarbeitende der Firma, besonders aber an Geschäftsführer Jürgen Mühlbauer und den Ausbildungsleiter (Juniorchef) Florian Mühlbauer, für diesen unvergesslichen Tag voller Metallmania und Einblicke. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Am 25. Januar 2024 fand eine aufregende Veranstaltung für SCHLAU-Schülerinnen und Schüler statt, die einen Blick hinter die Kulissen der Feuerwehr der Stadt Nürnberg werfen wollten. Die Feuerwehr öffnete ihre Tore und gewährte den Jugendlichen faszinierende Einblicke in ihre vielseitige Welt.

Die Veranstaltung begann mit einer informativen Präsentation über die verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten bei der Feuerwehr. Herr Gallo, der unter anderem für die Nachwuchsgewinnung bei der Feuerwehr der Stadt Nürnberg zuständig ist, erklärte den interessierten Schülerinnen und Schülern die vielfältigen Aufgabenbereiche, die von der Brandbekämpfung über die technische Hilfeleistung bis hin zur Rettung von Menschenleben reichen. Die Jugendlichen erhielten wertvolle Informationen über die Anforderungen und Möglichkeiten, die eine Feuerwehrausbildung bietet und auch viele Tipps, wie sie sich auf das Einstellungsverfahren vorbereiten können. Denn Der Weg zur Berufsfeuerwehr erfordert Mut, handwerkliches Geschick und eine einwandfreie körperliche Konstitution.

Doch wie wird man eigentlich Feuerwehrfrau oder Feuerwehrmann?

Ein möglicher Weg zur Erlangung des Titels "Brandmeisterin" oder "Brandmeister" beginnt nach dem Mittleren Bildungsabschluss mit einer Ausbildung zur Notfallsanitäterin bzw. zum Notfallsanitäter über einen Zeitraum von drei Jahren. Anschließend kann eine einjährige Ausbildung zum Brandmeister bzw. zur Brandmeisterin angehängt werden. Das nennt sich „112-NotSan“.

Wer nach dem Quali eine erste Ausbildung abgeschlossen hat, könnte den Weg über die einjährige Ausbildung zum*zur Brandmeister*in gehen. Dieser Weg wird als „112-Klassik“ bezeichnet. Von Vorteil ist es dann auf jeden Fall, wenn die Erstausbildung bereits Fähigkeiten vermittelt, die im Berufsalltag als Feuerwehrfrau oder Feuerwehrmann von Nutzen sein können. Qualifikationen im Bereich Handwerk, Technik, Medizin oder Lagerwirtschaft bilden eine solide Grundlage. Dies ist besonders wichtig, da die Berufsfeuerwehr auch in der Lage sein muss, bei durch Brände beschädigten Anlagen oder Gebäuden handlungsfähig zu bleiben und vor Ort eine Notfall-Erstversorgung durchzuführen.

Ebenfalls nach dem mittleren Bildungsabschluss gibt es die Möglichkeit zur 3-jährigen Ausbildung zum Werkfeuerwehrmann / zur Werkfeuerwehrfrau. Im Anschluss kann über einen 4-wöchigen Anpassungslehrgang der Abschluss zum Brandmeister / zur Brandmeisterin angehängt werden.

Voraussichtlich wird es ab dem Jahr 2026 auch eine direkte dreijährige Ausbildung „112-Direkt“ bei der Feuerwehr geben, die bereits nach dem Abschluss der Mittelschule mit dem Qualifizierenden Mittelschulabschluss möglich ist. In den ersten 24 Monaten dieser Ausbildung werden grundlegende Kenntnisse aus verschiedenen handwerklichen Bereichen vermittelt, bevor es dann in die 12-monatige Brandmeister*innen-Ausbildung übergeht.

Führung durch die Feuerwache 1 – Einblicke hinter die Kulissen der Feuerwehr

Im Anschluss an die Präsentation begab sich die Gruppe auf eine faszinierende Führung durch die topmoderne Feuerwache 1 in Nürnberg. Hier verbringen die Feuerwehrleute ihre Zeit, wenn sie in der 24-Stunden-Schicht sind. Die Wache, die mit modernster Ausstattung beeindruckte die Schüler*innen denn hier verschmilzt Effizienz mit Komfort. Hier finden sich nicht nur die klassischen Einsatzräume und der Fuhrpark für die Einsatzfahrzeuge, sondern auch eine beeindruckende Vielfalt an Einrichtungen, die das tägliche Leben der Feuerwehrleute erleichtern. Die Holz- und Metallwerkstätten ermöglichen die rasche Instandsetzung von Ausrüstung, während der spezielle Raum für die Pflege der Uniformen die Wahrung von Sauberkeit und Professionalität sicherstellt. Ein integriertes Fitnessstudio und eine Sporthalle betonen die Bedeutung von körperlicher Fitness und Teamgeist. Doch die Feuerwache bietet nicht nur Funktionalität, sondern auch Lebensqualität. Gemeinschaft wird großgeschrieben, sei es in der geräumigen Küche, wo gemeinsame Mahlzeiten zubereitet werden, oder in den gemütlichen Aufenthaltsräumen mit TV. Für die Feuerwehrleute, die Momente der Ruhe benötigen, stehen eigens eingerichtete Schlafplätze bereit – ein Ort der Erholung, wenn der Einsatz vorüber ist, und die Heldinnen und Helden in Ruhe auftanken können.

Die Veranstaltung bot den Schülerinnen und Schülern nicht nur die Chance, die Feuerwehr hautnah zu erleben, sondern auch Fragen zu stellen, ein Einsatzfahrzeug von innen zu betrachten oder einen Teil der Uniform mal anzuprobieren. So kamen wir dem Gefühl ganz nah, schon jetzt ein Teil der Feuerwehr zu sein.  

Die Feuerwehr der Stadt Nürnberg hat mit dieser Veranstaltung in Kooperation mit SCHLAU einen wichtigen Beitrag dazu geleistet, das Verständnis für ihre Arbeit zu fördern und junge Menschen für die vielfältigen Berufsmöglichkeiten bei der Feuerwehr zu begeistern. Solche Veranstaltungen tragen dazu bei, das Bewusstsein für die Bedeutung der Feuerwehr in der Gemeinschaft zu stärken und die nächste Generation von potenziellen Lebensrettern zu inspirieren. Wir bedanken uns herzlich bei der Feuerwehr Nürnberg und im Besonderen bei Herrn Gallo für diesen spannenden Einblick hinter die Kulissen!

Du hast weitere Fragen zur Feuerwehr-Ausbildung und möchtest Kontakt zu Herrn Gallo aufnehmen? Hier geht es zu seinem Kontaktformular 

Wieder einmal ermöglichte das NH COLLECTION NÜRNBERG CITY unseren Schülerinnen und Schülern einen Einblick der besonderen Art in die Ausbildungsberufe der Hotellerie. Das Interesse an der Veranstaltung ist ungebrochen und erreichte eine Rekordzahl von 18 Jugendlichen begleitet von zwei Pädagoginnen von SCHLAU mit ihrer Praktikantin.

Dieses Jahr führte uns die stellvertretende Hoteldirektorin, die das Hotel vor knapp 20 Jahren mit aufbaute, durch die heiligen Hallen des NH COLLECTION NÜRNBERG CITY. Man konnte deutlich die Leidenschaft für ihren Beruf, die Arbeit am Gast aber auch ihre langjährige Erfahrung spüren.

Auch dieses Jahr wurde unsere Gruppe wieder mit tollen Snacks und Getränken versorgt, wodurch die Jugendlichen einen Vorgeschmack auf die Welt des Genusses und der kulinarischen Freuden bekamen - vielleicht etwas, was sie vorher so noch nie gesehen haben. Der Nachmittag war voll von neuen Erfahrungen und Eindrücken. Vor allem wurde deutlich, was ein guter Gastgeber ist und erlebbar, worauf es bei der Arbeit im Hotel ankommt. Dass die Jugendlichen am Ende der Veranstaltung Frau Rachinger ihre Visitenkarten zur Vereinbarung eines Praktikums fast schon aus der Hand rissen, spricht für sich. Besonders war dieses Jahr, dass unsere Schülerinnen und Schüler extrem viele eigene Fragen stellten, sich einbrachten und ehrliches Interesse an dem Hotel zeigten. Am Ende drückten die Jugendlichen ihre Wertschätzung und ihren Dank an Frau Rachinger für den Besuch aus eigener Initiative aus, gekrönt von einer kurzen Ansprache eines Schülers, der stellvertretend für die Gruppe Frühlingsblümchen an Frau Rachinger überreichte.

Am 10. Januar 2024 erhielten unsere interessierten Jugendliche einen umfassenden Einblick in Berufe rund um Pflege / Medizin.

Folgende Berufe wurden vorgestellt:

• Operationstechnische/r Assistent/in
• Anästhesietechnische/r Assistent/in
• Medizinische/r Fachangestellte/r
• Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r
• Generalisierte/r Pflegefachmann/ Pflegefachfrau
• Pflegefachhelfer/in
• Medizinische/r Technologe / Technologin – Radiologie

Besonderer Dank gilt unserer Kollegin Kristin Reichinger, die ursprünglich eine Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten gemacht hatte und somit den Jugendlichen einen spannenden Einblick in den Berufsalltag bieten konnte. Ein weiteres Highlight war der Vortrag und die Vorführung einiger medizinischer Maßnahmen von Teresa Eisenbarth, Pflegefachfrau und Studentin der Pflegepädagogik. Sie ermöglichte uns einen vertieften Einblick in den Beruf von Pflegefachkräften. Besonders wurde auf den Arbeitsalltag, die Anforderungen der Ausbildung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eingegangen.

Anhand der eigenen Berufsbiographie wurde aufgezeigt, dass nach dualer Ausbildung und Berufserfahrung ein Studium ohne Abitur möglich ist.

Im Anschluss wurden praktische Tätigkeiten wie Verbände anlegen sowie das Aufziehen einer Infusion vorgeführt. Unter Anleitung konnten die Teilnehmenden diese typischen Aufgaben selbst ausprobieren.

Wir bedanken uns ganz herzlich bei Kristin Reichinger und Teresa Eisenbarth für die spannenden Einblicke und hoffen, diese Veranstaltung bald wieder anbieten zu können.

In einer kooperativen Veranstaltung zwischen SCHLAU Übergangsmanagement und dem Unternehmen DB Schenker erhielten 10 Jugendliche aus verschiedenen Nürnberger Schulen am 09. Januar 2024 spannende Einblicke in die Welt der Logistik. Die stellvertretende Ausbildungsleitung von DB Schenker sowie zwei engagierte Auszubildende der Berufe Kauffrau/Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung sowie Fachlagerist/-in standen den interessierten Jugendlichen Rede und Antwort, um sie umfassend über das Unternehmen, die vielseitigen Ausbildungsmöglichkeiten und Benefits der Ausbildung zu informieren.

Die Veranstaltung stieß auf großes Interesse und bot den Jugendlichen die Gelegenheit, direkt mit den Expert/-innen von DB Schenker in Kontakt zu treten. Die stellvertretende Ausbildungsleitung Jessica Klein und die Auszubildenden Zainab und Lubomir präsentierten nicht nur das Unternehmen, sondern gaben auch einen interessanten Einblick in die facettenreichen Tätigkeitsfelder und Herausforderungen der Berufe Kauffrau/Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung sowie Fachlagerist/-in.

Die Teilnehmenden zeigten sich besonders beeindruckt von den praxisnahen Informationen und dem enormen Fachwissen der Azubis, die selbst einst bei SCHLAU teilnahmen. Nun treten die beiden selbstbewusst und fachlich kompetent vor die Teilnehmenden und konnten ihnen ein paar Tipps für das Gelingen einer Ausbildung mit auf den Weg geben.

Die Veranstaltung hat nicht nur das Interesse an einer Ausbildung geweckt, sondern auch konkrete Bewerbungen hervorgebracht. Einige der Teilnehmenden haben sich entschieden, den nächsten Schritt zu wagen und sich bei DB Schenker zu bewerben und ein Praktikum zu absolvieren. Diese Entwicklung zeigt deutlich den Erfolg der Kooperation und die gelungene Vermittlung von beruflichen Perspektiven.

SCHLAU bedankt sich herzlich bei DB Schenker für die Durchführung dieser informativen Veranstaltung. Die enge Zusammenarbeit ermöglicht es, jungen Menschen frühzeitig die Welt der Logistik näherzubringen und sie für eine Ausbildung in diesem spannenden Bereich zu begeistern. Wir freuen uns auf weitere gemeinsame Projekte und darauf, junge Talente auf ihrem Weg ins Berufsleben zu unterstützen.

Wo kommen eigentlich die Zeitschriften in den Regalen her? Wie werden Magazine oder Werbebroschüren gedruckt? Welche Maschinen werden hierfür genutzt? Bestimmt hatte jeder schon oft Berührungspunkte mit Produkten der Hubert Burda Media Gruppe, zu der auch BURDA Druck in Nürnberg zählt. Denn sie sind besonders bekannt für ihre vielfältigen Verlagsaktivitäten, zu denen Magazine, digitale Medien, Druckereien und andere Medienunternehmen gehören.

Bei der Besichtigung von BURDA Druck bekamen die Mitarbeitenden von SCHLAU von den engagierten Mitarbeitern Thomas Holzmeier (Leitung Produktionssteuerung) und Roland Schäfer (Leitung Tiefdruck) die Möglichkeit, einen Blick hinter die Kulissen von BURDA Druck zu werfen und interessante Informationen über die vielfältigen Ausbildungsmöglichkeiten zu erhalten.

Hinter den Kulissen bei BURDA Druck: Faszinierende Tiefdrucktechnologie

Die Tiefdruckmaschinen bei BURDA Druck sind wahre Wunderwerke der Technik. Sie veredeln Papier mit Farbe und hauchen Bildern Leben ein. Dies mit einer Präzision und Geschwindigkeit, die jeden in Staunen versetzt. Hier hat alles riesige Dimensionen. Tonnenschwere Papierrollen und Druckzylinder soweit das Auge reicht gibt es hier zu entdecken. Wer bei der Menge Papier an die Wälder denkt, dem sei versichert, dass durch die Recyclingprozesse und den Papierkreislauf der Wald in Europa täglich wächst. Auch wird Nachhaltigkeit bei Burda Druck seit über 25 Jahren gelebt und durch das EMAS Zertifikat bestätigt.

Aber all dies funktioniert nicht von alleine. Hier sind viele engagierte Mitarbeitende dafür verantwortlich, die richtigen Einstellungen vorzunehmen und den Druckprozess genau zu überwachen. Denn wenn mal was hakt, finden die Mitarbeitenden schnell den Fehler an den Maschinen, damit der Druckprozess so schnell wie möglich fortgesetzt werden kann. In der Ausbildung zum Medientechnologen / zur Medientechnologin Druck kann man genau in diesem Bereich zum Experte oder zur Expertin werden. Und damit es auch in der Berufsschule klappt, nehmen sich die Mitarbeitenden für die Azubis viel Zeit, um den Berufsschulstoff genau zu erklären.

Ausbildungsmöglichkeiten bei BURDA Druck: Dein Weg in die Welt des Drucks

Das Besondere an BURDA Druck ist nicht nur die fortschrittliche Technologie, sondern auch die tollen Ausbildungsmöglichkeiten und das motivierte Team. In Nürnberg werden Medientechnologen und Medientechnologinnen Druck, Elektroniker/-innen und Industrieelektriker/-innen ausgebildet. Die angehenden Fachkräfte arbeiten an realen Druckaufträgen von Anfang an mit, lernen die Bedienung der Tiefdruckmaschinen und den Einsatz modernster Drucktechnologien. Weitere Informationen findet Ihr unter diesem Link: Hubert Burda Media ► Jobs, Stellenangebote & Karrierechancen

Wer selbst mal einen Blick hinter die Kulissen werfen möchte, kann von der Möglichkeit eines Praktikums profitieren. Und vielleicht führt dieser Weg dann direkt in die spannende Ausbildung bei BURDA. BURDA

Druck ist auch in den sozialen Medien zu finden (Links führen zu externen Webseiten):

• LinkedIn              https://www.linkedin.com/company/burda-druck/
• Instagram           https://www.instagram.com/burdadruck/?hl=de
• facebook            https://www.facebook.com/burdadruckoffenburg

Das SCHLAU-Team bedankt sich herzlich für die Möglichkeit dieser spannenden Besichtigung und für die herzliche Kooperation!

weitere Links zu externen Webseiten von BURDA Druck und Hubert Burda Media: 

• BURDA Druck
• Hubert Burda Media
• Nachhaltigkeit bei Burda Druck

Nach dreijähriger Pause war es endlich wieder soweit. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK öffnete Anfang Dezember wieder seine Türen für interessierte SCHLAU-Schülerinnen und Schüler. Die Betriebsexkursion des Bauhofs Nürnberg, direkt am Main-Donau-Kanal gelegen, ermöglichte einen Einblick in die Aufgabengebiete der Behörde und das Kennenlernen der direkt am Standort ausgebildeten Berufe, wie zum Beispiel Elektroniker bzw. Elektronikerin für Betriebstechnik und Industriemechaniker bzw. Industriemechanikerin.

So folgten nach einer interessanten Präsentation der beiden Auszubildenden Nahla (eine ehemalige SCHLAU-Schülerin) und Max eine Führung über das Gelände und eine praktische Einheit bei den jeweiligen Ausbildungsabteilungen. Beide Auszubildende berichteten engagiert und fachkundig über ihren Ausbildungsbetrieb und standen während der gesamten Veranstaltung für Fragen zur Verfügung.

Ein weiteres Highlight war die Besichtigung eines Eisbrechers und der Austausch mit den Kollegen der Tauchergruppe, denn auch diese besondere Ausbildung ist beim WSA Donau MDK möglich.

Unser besonderer Dank gilt den Auszubildenden Nahla und Max sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die uns diese Betriebsexkursion ermöglicht haben.

Wir freuen uns von einer inspirierenden und sehr informativen Veranstaltung berichten zu können, die wir am 14. November in Zusammenarbeit mit der renommierten Firma ZF Gusstechnologie durchführen konnten.

Gemeinsam mit dem Ausbilder Herrn Scharf sowie drei Auszubildenden der Firma hatten wir bereits zum zweiten Mal das Vergnügen, zehn aufgeschlossene und interessierte Jugendliche bei uns begrüßen zu dürfen. Die Gruppe erhielt einen exklusiven Einblick in die vielfältigen Ausbildungsberufe, die ZF Gusstechnologie anbietet und wurden über die Karrieremöglichkeiten, Anforderungen und Perspektiven informiert.

Die aktuellen Ausbildungsberufe des Unternehmens sind:

1. Gießereimechaniker/in für Druck- und Kokillenguss
2. Werkzeugmechaniker/in
3. Elektroniker/in für Betriebs- und Gebäudetechnik
4. Mechatroniker/in
5. Technische Produktdesigner/in
6. Zerspanungsmechaniker/in
7. IT-Systemelektroniker/in

Es war für uns sehr erfreulich zu beobachten, wie die Jugendlichen sich für die verschiedenen Ausbildungswege interessierten. Die offenen Fragen spiegelten das Interesse der Jugendlichen an den Möglichkeiten, die eine Ausbildung bei ZF Gusstechnologie bietet, wieder. Die Auszubildenden des Unternehmens selbst berichteten von ihren persönlichen Erfahrungen und gewährten einen authentischen Einblick in ihre tägliche Arbeit.

Diese Veranstaltung ist ein weiterer Meilenstein in unserer Aufgabe, Jugendlichen eine fundierte Berufsorientierung zu ermöglichen. Die Zusammenarbeit mit erstklassigen Unternehmen - wie ZF Gusstechnologie - vertieft nicht nur unsere Verbindung zur Industrie, sondern eröffnet auch wertvolle Perspektiven für die Zukunft unserer Teilnehmer. Allen bei der Veranstaltung Anwesenden wurde die Möglichkeit auf einen Praktikumsplatz im Unternehmen zugesagt.

Ein herzlicher Dank geht an das Team von ZF Gusstechnologie, dass durch sein Engagement und Fachwissen dazu beigetragen hat, diese Veranstaltung zu einem Erfolg zu machen. Wir sind stolz darauf, solche Partnerschaften zu pflegen und gemeinsam die Weichen für eine vielversprechende berufliche Zukunft zu stellen.

Auch in diesem Jahr hat das Bayerische Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration – Sachgebiet G2 - zu einem zweitägigen Netzwerktreffen in Landshut geladen.

Schwerpunkt, der vom 08. bis 09. Mai stattgefundenen Veranstaltung, waren neben Vorträgen zur aktuellen Ausbildungssituation für Menschen mit Sprachförderbedarf, den gesetzlichen Grundlagen und der Umsetzung des Chancenaufenthaltsrechts in Bayern sowie der Vorstellung des Ausbildungs-Kombimodells der IHK Oberbayern auch die gegenwärtige Situation der Geflüchteten aus der Ukraine.

In verschiedenen Workshops wurde intensiv und sehr zielführend diskutiert, wobei beispielsweise Themen wie die Unterstützung von Geflüchteten mit gesundheitlichen Einschränkungen, eine noch bessere Zusammenarbeit aller Netzwerkpartner oder die Überzeugung zur Ausbildung behandelt wurden. Alle Teilnehmenden konnten hierbei von den gegenseitigen Erfahrungen profitieren, vor allem deswegen, da zum Teil sehr unterschiedliche Schwerpunkte in der alltäglichen Arbeit gelegt werden. Ebenso bot sich Zeit zum Austausch und für Diskussionen, vor allem hinsichtlich regionaler Problematiken und der jeweiligen Umsetzung der spezifischen Konzepte.

Wir danken dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration für die Durchführung der sehr gelungenen Veranstaltung und freuen uns bereits jetzt auf das nächste Netzwerktreffen im kommenden Jahr.

Am 27. April 2023 hatten unsere SCHLAU-Schülerinnen und -Schüler die Möglichkeit, in den Räumen von SCHLAU, alles Wissenswerte über die Ausbildung als Verkäufer/in zu erfahren und sich in einem kurzen Vorstellungsgespräch zu bewerben.

Deichmann zählt zu den Marktführern im deutschen und europäischen Schuhhandel und bietet nicht nur Ausbildungsplätze, sondern auch gute Aufstiegschancen an. Knapp 70 Prozent aller Führungskräfte sind ehemalige Auszubildende! Durch persönliche Ausbildungspaten und interne Prüfungsvorbereitungen werden die Azubis sehr gut unterstützt.

Für wen ist eine Ausbildung bei Deichmann interessant? Menschen, die mit ihrer freundlichen und offenen Art gerne Kunden beraten, Interesse an Mode und Schuhen mitbringen, sich körperlich bewegen wollen, gerne im Team arbeiten und mindestens einen erfolgreichen Mittelschulabschluss mitbringen.

Frau Katzenzberger, Gebietsrecruiterin bei Deichmann, veranschaulichte den Teilnehmerinnen und Teilnehmern anhand einer Präsentation und einer Gruppenarbeit, worauf es im Einzelhandel und bei Deichmann ankommt. Wie sollte der Umgang mit Kunden aussehen? Welche Eigenschaften sollte man persönlich mitbringen? Welche Vorteile gibt es, eine Ausbildung bei Deichmann zu absolvieren. Mit einer 3D-Brille konnten die Teilnehmenden spannende Einblicke bei Deichmann erhalten.

Wir bedanken uns bei Frau Katzenberger für den anregenden und abwechslungsreichen Nachmittag bei SCHLAU und wünschen allen Schülerinnen und Schülern viel Erfolg im bevorstehenden Praktikum bei Deichmann.

Erstmalig durften an technischen Berufen interessierte SCHLAU-Teilnehmende die HG Hans Geiger Formenbau GmbH und die HG Hans Geiger Spritzgießtechnik GmbH am Standort Nürnberg im Rahmen einer Betriebsbesichtigung kennenlernen. Dabei führten die Geschäftsführung, Frau Söhnlein, und die Geschäftsleitung, Herr Kramer, durch die verschiedenen Produktionsbereiche, erklärten schülergerecht wie die technischen Kunststoffteile und die dafür notwendigen Spritzgußformen entstehen und standen für Fragen der Schülergruppe zur Verfügung.

Abschließend stellte Frau Söhnlein die Inhalte der Ausbildungsberufe „Feinwerkmechaniker bzw. Feinwerkmechanikerin“ und „Verfahrensmechaniker bzw. Verfahrensmechanikerin“ im Rahmen einer Präsentation vor. Durch ihre sympathische Art und mit Witz schaffte es Frau Söhnlein sofort einen Draht zu den Schülern zu bekommen und das Interesse für die Berufe zu wecken.

Besonders zu erwähnen gilt es, dass hier richtige Experten für den Formenbau und die Spritzgusstechnik am Werk sind, die über umfassendes technisches Wissen verfügen, dass aber gleichzeitig auch Menschlichkeit großgeschrieben wird und dem Unternehmen die Mitarbeitenden am Herzen liegen.

Wir bedanken uns ganz herzlich bei Frau Söhnlein und Herrn Kramer für den interessanten Einblick in die Unternehmensgruppe und freuen uns auf die Fortführung der Kooperation im nächsten Schuljahr.

Eine neugierige und erwartungsvolle Stimmung lag am 23. März in den SCHLAU-Räumlichkeiten in der Luft. Denn an diesem Tag bekamen die SCHLAU-Teilnehmenden mit Interesse an einer technisch-handwerklichen Ausbildung die Gelegenheit, viel Spannendes über die Ausbildung als Elektroanlagenmonteur*in zu erfahren und sich zudem direkt in einem Vorstellungsgespräch im Bewerbungsverfahren der Firma Wassermann – geniale Tür- und Torsysteme zu behaupten.

Schnell wurde das Lampenfieber der Teilnehmenden von Begeisterung abgelöst, nachdem der Geschäftsführer Christian Wais, der Serviceleiter Dominik Heinl, der Service-Techniker David Herter und die Auszubildende Alisa Halilic mit ihrer authentischen und motivierenden Art vom abwechslungsreichen Arbeitsalltag und den Ausbildungsmöglichkeiten bei der Firma Wassermann erzählten. Besonders freute sich das SCHLAU-Team über das Wiedersehen mit der Auszubildenden Alisa, die im vergangen Jahr noch selbst Teilnehmerin bei der Wassermann-Veranstaltung war. An diesem Tag stand sie nun als angehende technische Fachkraft selbst vor der Schülergruppe und erzählte von ihren positiven Erfahrungen aus der Ausbildung.

Schnell wurde klar: hier wird Teamzusammenhalt und die Qualifizierung motivierter Mitarbeiter*innen großgeschrieben. Denn viele Mitarbeitende sind schon seit vielen Jahren zufriedener Teil des Wassermann-Teams und wollen es auch bleiben. Die Auftragslage im Geschäft elektrischer Tür- und Torsysteme ist gut. Vor allem große, gewerbliche Kunden wie Adidas, BMW, Ina Schäffler und viele mehr gehören zum Kundenstamm der Firma. Dort werden von den Technikerinnen und Technikern – die man an ihrer Orange-Schwarzen-Arbeitskleidung erkennt – Schranken, elektronische Türen, Rolltore uvm. eingebaut. Darum darf das Wassermann-Team auch weiterwachsen. Wer sich hier eine Ausbildung sichert, der kann mit 99% Übernahmechancen rechnen.

Spätestens nach dem mitreißenden Vortrag von den Mitarbeitenden von Wassermann, war der Ehrgeiz unter den Teilnehmenden geweckt, die Veranstaltung als Sprungbrett in ihre berufliche Zukunft bei Wassermann zu sehen.

Auch praktischen Vorgeschmack auf die Aufträge, die einen bei Wasserman erwarten, gab es. Konzentriert durften die Teilnehmenden unter Anleitung von David und Alisa eine elektronische Schranke aufbauen und einstellen.

Parallel konnten die Jugendlichen Vorstellungsgespräche mit Herrn Wais und Herrn Heinl wahrnehmen und somit ihre Chance auf eine Ausbildung optimal nutzen.

Wir freuen uns sehr, dass fast alle Teilnehmenden die Chance auf ein Probepraktikum erhalten haben! Und wer weiß – vielleicht ist jemand aus der Runde bereits im nächsten Jahr als Azubi von Wassermann bei der nächsten Veranstaltung dabei. Wir drücken die Daumen!

Herzlichen Dank an die Firma Wassermann, die mit ihrem sympathischen, authentischen und motivierenden Auftreten viele SCHLAUis von der technischen Ausbildung begeistert hat!

Am 14. März 2023 war es endlich wieder soweit, dass interessierte Schülerinnen und Schüler die Modeschulen in der Reutersbrunnenstraße besuchen konnten.

Nachdem die Veranstaltung zuletzt digital stattfand, wurden wir von Frau Denker (Berufsbereichsbetreuerin) vor Ort durch die interessanten Werkstätten, Räume und Klassenzimmer geführt. So konnten alle Teilnehmenden einen Eindruck davon bekommen wie die Ausbildung an den Modeschulen abläuft.

Ein besonderes Highlight war die Besichtigung der großen Schnitt- und Strickmaschinen, mit denen in gleicher Weise auch in der Industrie gearbeitet wird. Außerdem konnten wir die Arbeit des 2. Ausbildungsjahres im Beruf Textil- und Modeschneider*in miterleben, denn die Auszubildenden nähen gerade die Schulhauskollektion und haben sich über unseren Besuch gefreut.

Zum Schluss hat Frau Denker sämtliche Fragen der Teilnehmenden von SCHLAU ausführlich beantwortet. Außerdem hat sie uns auf die Modenschau am 29. Juni 2023  in den Räumen des Gemeinschaftshauses Langwasser hingewiesen. Der Tag der Offenen Tür findet am Samstag, den 01. Juli 2023, in der Reutersbrunnenstraße statt. Dort kann man schöne, selbst kreierte Unikate aus der Schulhauskollektion der aktuellen Auszubildenden erwerben. 

Unser Dank für diesen interessanten Einblick gilt Frau Denker sowie allen beteiligten Lehrkräften und Auszubildenden, die uns ihr Schulleben gezeigt und all unsere Fragen gerne beantwortet haben.

Einige unserer Kolleginnen und Kollegen findet ihr diese Woche nicht am Schreibtisch, sondern hinter der Kamera! Wir drehen aktuell an verschiedenen Orten Nürnbergs und im Landkreis Nürnberger Land. Für das Ergebnis müsst ihr euch allerdings noch etwas gedulden. Die Filmaufnahmen sind zwar diesen Monat beendet – aber dann beginnt ein weiterer großer Teil der Arbeit: Das Schneiden des Materials.

Regelmäßig auf unsere Homepage und auf den YouTube-Kanal der Stadt Nürnberg zu schauen lohnt sich also.

Seit jeher zählt zu den Top 10 der beliebtesten Ausbildungsberufe der Kfz-Mechatroniker/die Kfz-Mechatronikerin und die Ausbildung im Karosseriebau. Wir freuen uns daher sehr, dass wir das Autohaus Fiegl für eine Informationsveranstaltung zu diesem heißbegehrten Beruf gewinnen konnten. Der Ausbildungsleiter für die technischen Berufe des Autohauses mit drei Filialen (Nürnberg, Schwabach, Roth) Herr Hermann zählt seit mehr als 20 Jahren zu dem in 1900 gegründeten Unternehmen. Er weiß daher ganz genau, was in der Ausbildung gefordert wird. Neben den Tipps für angemessene Umgangsformen in einem Bewerbungsgespräch, erhielten die Jugendlichen zahlreiche Informationen über die Firma selbst, aber auch über die Ausbildungsinhalte und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Auch die sehr beliebten kaufmännischen Berufe in Automobilbrache und in der Logistik stellte Herr Hermann vor. Die Teilnehmenden hatten im Anschluss die Gelegenheit, Fragen an ihn zu stellen und eine Bewerbung abzugeben - ein Exklusivangebot für unsere Jugendlichen, die die Chance für sich erkannt und genutzt haben. Wir sind stolz auf Euch!

Wir bedanken uns ganz herzlich bei Auto Fiegl und Herrn Hermann für die gewinnbringende Kooperation und die Zeit, die sich die Firma für unsere Jugendlichen auch über die Veranstaltung hinaus jederzeit nimmt.

Wer sich bei Auto Fiegl bewerben möchte und nicht bei der Veranstaltung dabei war, kann gerne einen SCHLAU Beratungstermin ausmachen!

Fachangestellte für Bäderbetriebe – ein wichtiger und spannender Beruf, der bei Jugendlichen aber wenig bekannt ist. Deswegen wurden die SCHLAU Mitarbeitenden und interessierte Schülerinnen und Schüler von Herrn Grodzki – Ausbilder für den Beruf Fachangestellte für Bäderbetriebe der Stadt Nürnberg – ins Südstadtbad eingeladen.

Bei einer Tour durch die Kellerräume des Gebäudes konnte ein genauer Blick hinter die Kulissen des Badbetriebes geworfen werden. Die Auszubildenden führten einige Wasserproben vor. Fachangestellte für Bäderbetriebe sorgen also nicht nur am und im Becken für die Sicherheit der Gäste, sondern untersuchen auch die Wasserqualität.

Anschließend durften die Schülerinnen und Schüler bei einer Einheit Wassergymnastik mitwirken. Denn auch dies ist Teil der Ausbildung und des Berufes.

Wer jetzt Lust auf eine Ausbildung bekommen und Spaß am Element Wasser hat, informiert sich am besten gleich heute über weitere Details und das Auswahlverfahren: Fachangestellte/r für Bäderbetriebe 

Die Stadt Nürnberg bietet noch viele weitere Schwimmbäder an, die ebenfalls auf Nachwuchskräfte warten. In diesem Beruf gibt es bis zu fünf Ausbildungsplätze. Praktika sind jederzeit möglich. Nicht zögern! Informieren!

Im Rahmen der Berufsbildungsmesse im Nürnberger Messegelände wurde unserem Projekt IBOS (intensivierte berufliche Orientierung an Schulen) am 14. Dezember 2022 ein mit 4.000,-€ dotierter Preis für besonders gelungene Berufsorientierungsmaßnahmen verliehen.

Die Schülerinnen und Schüler der beteiligten Mittelschulen Hummelsteiner Weg und Scharrerstraße durchlaufen ab der siebten Jahrgangsstufe zahlreiche Praktika bei bewährten Betrieben aus dem gewachsenen IBOS-Netzwerk. Begleitet werden sie von zwei erfahrenen Koordinatorinnen, die im Sinne der Jugendlichen das Netzwerk aus Lehrkräften, Eltern, Agentur für Arbeit und Ausbildungsbetrieben zusammenhalten.
IBOS steht deshalb seit 2008 für weit überdurchschnittliche Einmündungsquoten der Teilnehmenden in duale Ausbildung.

Leider ist die Finanzierung für das nächste Schuljahr noch nicht gesichert. Wir kämpfen daher weiter für den Erhalt dieses vorbildlichen Projekts.

Die BARMER ist eine der größten, gesetzlichen Krankenkassen Deutschlands mit rund neun Mio. Versicherten. Kein Wunder also, dass SCHLAU nicht gezögert hat, den Schüler*innen dieses Unternehmen als mögliche Arbeitgeberin vorzustellen.

Hierfür konnte SCHLAU im dritten Jahr in Folge wieder Frau Wünsche von der BARMER gewinnen, die sowohl aus der Perspektive einer ehemaligen Auszubildenden als auch mittlerweile als Sales Consultant hautnah aus ihrem Unternehmen berichtete.

Es gab interessante Informationen dazu, welche Herausforderungen in einem Büroberuf auf die SCHLAU Jugendlichen warten und warum man auch hier durchaus ins „Schwitzen“ kommt. Außerdem wurden die Ausbildungsberufe bei der BARMER wie die Kaufleute im Gesundheitswesen (kurz: KIG) sowie die Fachinformatik vorgestellt.

Bei einem interaktiven Wissensquiz haben die Teilnehmenden gleich selbst überprüft, wie ein Einstellungstest bei der BARMER aussehen könnte. Tipps für die Bewerbung gab es natürlich oben drauf. Wer jetzt neugierig geworden ist und sich für eine Ausbildung oder ein Praktikum bei der BARMER interessiert, meldet sich am besten noch heute bei SCHLAU! Wir sagen herzlichen Dank an Frau Wünsche und Herrn Dehn, für diesen abwechslungsreichen und informativen Vortrag!

Das Goethe-Institut Washington organisierte eine Studienreise zum deutschen Berufsbildungsmodell. An der Informationsreise nahmen zehn Entscheidungsträger*innen aus den Bereichen Industrie, Handelskammern, Arbeitsagenturen und Fachhochschulen aus Atlanta und dem US-Bundesstaat Georgia teil, die sich über die diversen Facetten des deutschen Berufsbildungsmodells informieren wollten.

Am 15. November durfte sich im Rahmen dieser Reise SCHLAU als ein Best-Practice-Beispiel vorstellen und den sehr interessierten Besucher*innen den Übergang von der Schule in die berufliche Bildung am Beispiel unserer Arbeit näherbringen. Im Gespräch mit den Gästen zeigten sich zum Teil ähnliche, zum Teil aber auch sehr unterschiedliche Herausforderungen in der täglichen Arbeit.  

Im Anschluss konnte spontan noch eine Führung durch das benachbarte BBZ stattfinden, das die Teilnehmenden durch seine Größe und die große Zahl der dort versammelten Ausbildungsberufe beeindruckte.

Wir bedanken uns sehr herzlich für den offenen Austausch und das große Interesse an unserer Arbeit und wünschen allen Teilnehmenden noch eine erkenntnisreiche Studienreise.

Have a safe trip back!

Spannender kann das Jahr nicht starten! Am 28. Oktoberhießen wir unsere neuen Schlau-Teilnehmenden herzlich bei uns willkommen. In vier abwechslungsreichen Stationen erfuhren sie mehr über das, was sie bei SCHLAU erwartet und wie sie durch unsere Mitarbeitenden in ihrer Berufsorientierung unterstützt werden können.

An einer der Stationen erhielten die Schülerinnen und Schüler eine exklusive „Sightseeing- Tour“ durch die SCHLAU-Räumlichkeiten. Vorgestellt wurden unter anderem der Schülerarbeitsplatz und die Berufsorientierungswand. Zudem erfuhren die Jugendlichen in einem Quiz, was Sie bei der Anfertigung von Bewerbungsunterlagen und Fotos zu beachten haben.

Welche Hindernisse auf dem Weg der Berufsorientierung bis hin zum Anschluss lauern und welche Ressourcen genutzt werden können, um diese zu minimieren, erfuhren unsere neuen Schützlinge an der Station „Gipfelstürmer“. An einer weiteren Station („Spiel des Lebens“) konnten die Teilnehmenden in einem Brettspiel erfahren, welche Anschlussmöglichkeiten nach der 9. Klasse existieren.

Das Highlight zweifelsohne war jedoch die Station „SCHLAUe Superhelden“. Hier berichteten ehemalige SCHLAU-Teilnehmende über Ihren Weg bei SCHLAU und wie sie ihren Traumausbildungsplatz gefunden haben. Hier ein ganz herzliches Dankeschön nochmals an alle Auszubildenden und deren Ausbildungsbetriebe, die die Jugendlichen extra für diese Veranstaltung freigestellt haben. 

Am 26. September machten sich alle SCHLAU-Mitarbeitende, die mit Schülerinnen und Schülern arbeiten, auf zur Agentur für Arbeit Nürnberg am Opernhaus.
Die Abteilung Berufsberatung lud zum Austausch mit SCHLAU ein, worüber wir uns sehr freuen.
In verschiedenen Workshops wurde überlegt wie man die ohnehin hervorragende Zusammenarbeit noch weiter optimieren kann.
Alle Teilnehmenden waren danach sehr zufrieden über die Möglichkeit sich noch besser kennenzulernen und über die Ergebnisse der Veranstaltung.
Wir danken den Kolleginnen und Kollegen der Berufsberatung herzlich für diesen gewinnbringenden Tag.

Im Rahmen des von der Bundesarbeitsgemeinschaft Evangelische Jugendsozialarbeit e.V. (BAG EJSA) koordinierten Projekts “Migrationsprozesse in Deutschland – Integration, Inklusion, Diversität“ besuchte eine Delegation von Vertretern und Vertreterinnen türkischer Ministerien in der Kalenderwoche 29 einige Nürnberger Einrichtungen, am 19.07.22 auch das SCHLAU Übergangsmanagement.

Nach simultan gedolmetschten Präsentationen zum Thema Übergangsmanagement von Claudia Lehnerer (Nürnberger Bildungsbüro), zur Arbeit von SCHLAU von Florian Schromm sowie vom SCHLAUen Ausbildungsakquisiteur Celal Turhan zu seinem spezifischen Aufgabengebiet, entstand eine interessante Frage- und Diskussionsrunde.

Unsere türkischen Gäste waren im Anschluss begeistert von der für die Gesamtgesellschaft ungemein wichtigen Arbeit, die bei SCHLAU geleistet wird. Es wurde der Wunsch geäußert, dass es zu einem vergleichbaren Besuch einer Nürnberger Delegation in der Türkei kommt. Wir sind gespannt, ob es klappen wird und sind schon jetzt gleichermaßen neugierig, wenn wir eines Tages einen Einblick in die Übergangsstrukturen in der Türkei bekommen dürfen.

Das SCHLAU Team auf der Spurensuche im Volksbad! Am 21.07.2022 öffnete Herr Grodzki – Ausbilder für den Beruf Fachangestellte für Bäderbetriebe der Stadt Nürnberg - exklusiv für das SCHLAU Team die Pforten des Nürnberger Volksbades. Dies war eine absolute Ausnahme, da das Volksbad bereits mitten in der Umbauphase steckt.  

Beeindruckend, wie weit die Abrissarbeiten des Jugendstiljuwels bereits fortgeschritten sind…und zwischen Trümmern und Baulärm kann man immer noch fühlen, wie es einst gewesen sein muss. In jedem Raum des Gebäudes stecken zugleich zahlreiche Erinnerungen aber auch neue Visionen. Davon erzählen auch die Baupläne im Eingangsbereich. Weitere Informationen finden Sie dazu auch hier: Volksbad | NürnbergBad (nuernberg.de)

2024 soll der Badetraum eröffnet werden. Hoffentlich mit zahlreichen Besucherinnen und Besuchern und einer Menge motivierter sowie engagierter Azubis. Wer jetzt Lust auf eine Ausbildung bekommen und Spaß am Element Wasser hat, informiert sich am besten gleich heute über weitere Details und das Auswahlverfahren: Fachangestellte/r für Bäderbetriebe - Jobs und Karriere - Stadt Nürnberg (nuernberg.de)

Die Stadt Nürnberg bietet bekanntlich noch viele weitere Schwimmbäder an, die ebenfalls auf Nachwuchskräfte warten! Und es werden in diesem Beruf bis zu zehn motivierte junge Menschen ausgebildet. Praktika sind jederzeit möglich. Nicht zögern! Informieren!

Zeitungsbericht in der Zeitung "Nürnberg interKULTURELL"

Der Nürnberger Integrationsrat berichtete in seiner Zeitung „Nürnberg interKULTURELL“ über das SCHLAU Übergangsmanagement.

Wir bedanken uns beim Rat für Integration und Zuwanderung für das Interesse an unserer Einrichtung und die Gelegenheit über unsere Arbeit zu berichten.

Hier können Sie die Artikel "SCHLAU auf den Weg zur Ausbildung" und "Bildung integriert und gestaltet unsere Zukunft" lesen, indem Sie auf das jeweilige Bild klicken.